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江西省全面实行建筑工人实名制管理

资质动态

最新动态

建筑行业企业资质办理的必要性
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现如今,建筑企业资质证书的含金量持续走高,众所周知资质办理流程复杂,需要花费大量的时间、金钱和精力,且办理成功率不是百分之百,那为什么这么麻烦还是必须得办理呢?中建瑞通带你了解资质办理的重要性。
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现如今,建筑企业资质证书的含金量持续走高,众所周知资质办理流程复杂,需要花费大量的时间、金钱和精力,且办理成功率不是百分之百,那为什么这么麻烦还是必须得办理呢?中建瑞通带你了解资质办理的重要性。
建筑公司债权转让的通知方式
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债权转让对债务人的偿债能力不会产生影响,同样不会损害到债权人的债权。建筑公司在进行债权转让时,只需通知债务人即可。
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债权转让对债务人的偿债能力不会产生影响,同样不会损害到债权人的债权。建筑公司在进行债权转让时,只需通知债务人即可。
建筑企业并购整合阶段谈判技巧
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建筑企业并购谈判是一种技术也是一种艺术,可以看作一个包括评估、计划、关系、协议和维持的持续过程,贯穿着整个并购项目,不同的并购阶段有不同的谈判策略和技巧。在并购协议签署之后,沟通与谈判的重点则转向了并购之后的各种整合工作,真诚与巧妙的沟通将发挥着巨大作用。
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建筑企业并购谈判是一种技术也是一种艺术,可以看作一个包括评估、计划、关系、协议和维持的持续过程,贯穿着整个并购项目,不同的并购阶段有不同的谈判策略和技巧。在并购协议签署之后,沟通与谈判的重点则转向了并购之后的各种整合工作,真诚与巧妙的沟通将发挥着巨大作用。
建筑企业收并购操作流程
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建筑企业债权债务清理
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影响建筑企业并购估值因素
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首先,同一行业企业出于不同的生命周期——如成长期、成熟期或者衰退期,不同周期阶段的企业,估值逻辑不尽相同;其次,不同行业中企业的成长空间不同,是在新兴市场中还是在饱和市场,估值结论都不一样;最后,行业是充分竞争还是寡头垄断,对估值的影响也很大。建筑企业并购一定要考虑建筑行业的内部环境,根据具体情况做估值系数的调整。
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首先,同一行业企业出于不同的生命周期——如成长期、成熟期或者衰退期,不同周期阶段的企业,估值逻辑不尽相同;其次,不同行业中企业的成长空间不同,是在新兴市场中还是在饱和市场,估值结论都不一样;最后,行业是充分竞争还是寡头垄断,对估值的影响也很大。建筑企业并购一定要考虑建筑行业的内部环境,根据具体情况做估值系数的调整。

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北京市朝阳区北苑路金苑大厦A座305室

江西省全面实行建筑工人实名制管理

  • 分类:行业新闻
  • 作者:资质吧
  • 来源:住建部
  • 发布时间:2021-01-05 11:32
  • 访问量:

【概要描述】为切实维护农民工合法权益,近日,江西省住房和城乡建设厅就做好房屋建筑市政工程领域农民工工资支付保障工作向各地住房城乡建设部门提出要求,全面实行建筑工人实名制管理。   我省要求,加强建筑工人实名制管理工作,努力实现全省新开工的房屋建筑和市政工程项目实行建筑工人实名制全覆盖。加强对建设单位监督,严格结算程序,强化过程管控,提高结算效率。落实农民工工资专用账户和建设单位工程款支付担保制度,建立工程款支付担保台账,按季度上报工程款担保进展情况,有效解决拖欠工程款和拖欠农民工工资问题。   加大对严重拖欠农民工工资行为的惩戒力度,将其失信行为记录到“住建云·建筑施工企业信用信息评价系统”管理平台,并向“信用中国(江西)”推送数据。加大违法违规案件查处力度,严厉查处建筑施工违法发包、转包、违法分包及挂靠等违法行为。住房和城乡建设部门定期与人力资源社会保障部门对建设单位和施工(总)承包企业工程款支付和农民工工资发放情况进行督查,规范农民工工资发放台账,对发现拖欠农民工工资的行为,建立清欠档案,事实清楚的要督促责任单位立即足额支付工资,存在纠纷和争议的尽快协调解决。   对突发性、群体性等重大欠薪事件,要迅速启动应急预案,第一时间介入,及时妥善解决,并按程序报告;对相关企业难以及时筹集资金或企业负责人欠薪逃匿的,在督促侦办的同时,通过适当方式,及时清偿欠薪,以帮助被拖欠工资农民工解决当前生活困难,确保社会稳定。   摘自 《南昌晚报》 2021.01.04 王纪洪 记者 吴跃强    

江西省全面实行建筑工人实名制管理

【概要描述】为切实维护农民工合法权益,近日,江西省住房和城乡建设厅就做好房屋建筑市政工程领域农民工工资支付保障工作向各地住房城乡建设部门提出要求,全面实行建筑工人实名制管理。

  我省要求,加强建筑工人实名制管理工作,努力实现全省新开工的房屋建筑和市政工程项目实行建筑工人实名制全覆盖。加强对建设单位监督,严格结算程序,强化过程管控,提高结算效率。落实农民工工资专用账户和建设单位工程款支付担保制度,建立工程款支付担保台账,按季度上报工程款担保进展情况,有效解决拖欠工程款和拖欠农民工工资问题。

  加大对严重拖欠农民工工资行为的惩戒力度,将其失信行为记录到“住建云·建筑施工企业信用信息评价系统”管理平台,并向“信用中国(江西)”推送数据。加大违法违规案件查处力度,严厉查处建筑施工违法发包、转包、违法分包及挂靠等违法行为。住房和城乡建设部门定期与人力资源社会保障部门对建设单位和施工(总)承包企业工程款支付和农民工工资发放情况进行督查,规范农民工工资发放台账,对发现拖欠农民工工资的行为,建立清欠档案,事实清楚的要督促责任单位立即足额支付工资,存在纠纷和争议的尽快协调解决。

  对突发性、群体性等重大欠薪事件,要迅速启动应急预案,第一时间介入,及时妥善解决,并按程序报告;对相关企业难以及时筹集资金或企业负责人欠薪逃匿的,在督促侦办的同时,通过适当方式,及时清偿欠薪,以帮助被拖欠工资农民工解决当前生活困难,确保社会稳定。

 

摘自 《南昌晚报》 2021.01.04 王纪洪 记者 吴跃强

 

 

  • 分类:行业新闻
  • 作者:资质吧
  • 来源:住建部
  • 发布时间:2021-01-05 11:32
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为切实维护农民工合法权益,近日,江西省住房和城乡建设厅就做好房屋建筑市政工程领域农民工工资支付保障工作向各地住房城乡建设部门提出要求,全面实行建筑工人实名制管理。

  我省要求,加强建筑工人实名制管理工作,努力实现全省新开工的房屋建筑和市政工程项目实行建筑工人实名制全覆盖。加强对建设单位监督,严格结算程序,强化过程管控,提高结算效率。落实农民工工资专用账户和建设单位工程款支付担保制度,建立工程款支付担保台账,按季度上报工程款担保进展情况,有效解决拖欠工程款和拖欠农民工工资问题。

  加大对严重拖欠农民工工资行为的惩戒力度,将其失信行为记录到“住建云·建筑施工企业信用信息评价系统”管理平台,并向“信用中国(江西)”推送数据。加大违法违规案件查处力度,严厉查处建筑施工违法发包、转包、违法分包及挂靠等违法行为。住房和城乡建设部门定期与人力资源社会保障部门对建设单位和施工(总)承包企业工程款支付和农民工工资发放情况进行督查,规范农民工工资发放台账,对发现拖欠农民工工资的行为,建立清欠档案,事实清楚的要督促责任单位立即足额支付工资,存在纠纷和争议的尽快协调解决。

  对突发性、群体性等重大欠薪事件,要迅速启动应急预案,第一时间介入,及时妥善解决,并按程序报告;对相关企业难以及时筹集资金或企业负责人欠薪逃匿的,在督促侦办的同时,通过适当方式,及时清偿欠薪,以帮助被拖欠工资农民工解决当前生活困难,确保社会稳定。

 

摘自 《南昌晚报》 2021.01.04 王纪洪 记者 吴跃强

 

 

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